ユニークなキャリアパスを歩まれた求職者様が転職に成功されました！

アドバイザリーグループでは、求職者様の経歴、実績、課題、目的を十分に理解した上で、チーム一丸となって最適なお仕事をご紹介できるよう取り組んでいます。今回は、弊社のトップアドバイザーの一人であるJyunpei Uenoが担当した求職者様のサクセスストーリーをご紹介いたします。今回の求職者様のキャリアパスは、典型的なものではありませんでした。ファイナンスの分野において、プロのコンサルタントとしてご活躍され、短期間に企業から企業へと活躍の場を変えながらも、様々なハイレベルなプロジェクトを成功裏に遂行されていました。他の人材紹介会社は、経歴が従来型のものではないため、企業様に求職者様を推すことに対し難色を示していましたが、Jyunpeiは時間をかけて、なぜこの求職者様が人材市場の中で隠れた逸材なのかをクライアントに説明しました。様々な企業をご紹介した後、Jyunpeiと求職者様は、求職者様の価値観、情熱、理想的な役割などに関連するある特定の機会に焦点を当てることにしました。そして、求職者様は企業様と率直なコミュニケーションを継続的にとられ、ファイナンスリーダーとして、世界的に有名な小売企業への転職に見事成功されました。求職者様弊社サービスご利用前：リクルーターに懐疑的で、主にご自身で転職活動をされていましたが、理想的な正社員のポジションを見つけることができませんでした。弊社サービスご利用後：アドバイザーが求職者様のキャリアと仕事に対する情熱を正しく理解するために費やした時間と労力を高く評価されております。企業様弊社サービスご利用前：最初は求職者様の採用に積極的ではありませんでした。弊社サービスご利用後：アドバイザーが、求職者様の強みが企業様にとって必要かつ適切な人材像にマッチしていることを説明するために費やした時間と労力を高く評価されております。 アドバイザリーグループでは、クライアントや求職者様の皆様に卓越したサービスを提供できるように努めており、より良いサービスを提供するために、常にフィードバックをお願いしています。なぜ求職者は転職活動においてアドバイザリーグループを選ばれたのでしょうか？その理由は下記アンケートをご覧ください。 Q1 – Why did you choose Advisory Group as your recruiting agent?”Because they are good communicators and always support my questions quickly. I believe details and speed are the keys.”Q2 – Did we meet your expectations? Is there anything else you would like us to know about your experience?”Everything was good. Thanks for supporting to close this big deal”Q3 – How would you rate your experience with us?”5-star”Q4 – How likely is it that you would recommend our service to a friend or colleague?”Extremely likely -10″​今の仕事に満足していない、もしくは転職を考えていますか？info@theadvisorygroup.co.jpまたは050-1741-0090までお気軽にご連絡ください。正社員、派遣社員、アウトソーシング、契約社員などあらゆる形態での雇用機会を通じて、次のキャリアを見つけるお手伝いをさせていただきます。​